logo

한국평가정보 | KCS

[경영지원실] HR Operations Manager(전환형 인턴)
마감기한
2025년 08월 31일, 14:59
부문
경영지원
직군
HR
직무
HR Operations Manager
경력사항
경력 무관
고용형태
인턴
근무지
한국평가정보 주식회사서울특별시 강남구 테헤란로 116, 동경빌딩 11층 한국평가정보(주

소상공인의 신용이 ​필요한 ​모든 ​순간에 함께하는 ​기업, 한국평가정보(Korea Credit Service, ​KCS)


한국평가정보는 ​국내에서 유일하게 ​개인사업자 신용평가업(CB, Credit ​Bureau)을 전업으로 ​수행하며, ​개인사업자에게 더 ​나은 ​금융 ​기회와 가치를 전하는 ​데 ​집중하고 있는 전문 ​기업입니다. ​2021년 ​설립 이후, 금융위원회로부터 ​예비허가(2021년 12월)와 ​본허가(2022년 ​7월)를 획득하며 ​짧은 시간 ​안에 ​의미 있는 성장을 ​이루어냈습니다.


우리는 약 ​170만 소상공인이 이용 중인 ‘캐시노트’를 운영하는 유니콘 기업 한국신용데이터(KCD)와의 긴밀한 협업을 바탕으로, 신뢰도 높은 데이터와 정교한 신용 평가 기술을 접목하여 ‘신용등급보고서’, ‘정책자금 사전진단’, ‘신용 데이터 기반 컨설팅’ 등 다양한 서비스를 제공하고 있습니다. 이를 통해 기존 금융시장이 겪고 있던 개인사업자 신용평가의 한계를 데이터와 기술로 하나씩 해결해 나가고 있습니다. 또한, KCD, 카카오뱅크, iM뱅크, SGI서울보증보험 , IBK기업은행, 하나은행, KB국민은행, 현대캐피탈, 전북은행, 웰컴저축은행 등 주요 금융기관들이 우리의 주주사로 함께하고 있어, 보다 튼튼하고 안정적인 성장의 기반을 마련하고 있습니다.


우리는 단순히 데이터를 평가하는 데서 그치지 않습니다. “소상공인이 정당한 가치를 인정받게 하고, 그 여정에 기꺼이 함께하는 사람들을 위한 곳”이라는 우리의 비전과, “소상공인의 신용이 필요한 모든 순간에 함께한다”는 미션을 실현하기 위해 늘 고민하고 행동합니다.


KCS는 지금 이 순간에도 변화를 만들어가고 있습니다. 구성원 모두가 소상공인의 삶에 실질적인 도움이 되는 제품과 서비스를 함께 고민하고 직접 만들어가며, 누구나 자율적으로 아이디어를 제안하고 실행할 수 있는 활기찬 문화를 지향합니다. 빠르게 변화하는 핀테크 생태계 속에서, 우리가 만드는 진짜 사회적 가치에 공감하고 함께 걸어갈 분을 기다리고 있습니다.


주요업무

  • KCS의 HR Operations Manager는 크게 아래 역할들을 수행합니다.
  • HR 운영 관리
  • 입/퇴사, 발령, 계약 등 인사 Lifecycle 전반에 걸친 운영 실무 수행
  • 근로계약서 및 각종 인사 문서 작성, 검토, 보관 관리
  • 회사 내, 각종 정부지원 사업, 각 정부기관 및 정부투자사 관련 자료 지원
  • 인사 제도 운영 이슈 대응 및 관련 문서/프로세스 정비
  • 인사 정산 및 비용 관리
  • 급여/성과 관련 수당, 복리후생 제도 운영 지원 및 관련 비용 관리
  • 인건비, 조직별 인사 데이터 리포트 등 관리 지표 운영
  • 구성원 커뮤니케이션 및 환경 관리
  • 입사자 온보딩 안내, 제도/정책 안내, 주요 공지 전달
  • 사내 행사, 복지 제도 등 People Experience 운영 백업
  • 오피스 환경 유지 보수 및 관리, 개선 (비품, 네트워크, 전기, 인테리어 등)
  • 임대차 및 사무실 이전, 확장 관련 필요 업무 지원


자격요건

  • 지식
  • HR 운영 및 인사관리 관련 기본 프로세스에 대한 이해
  • 데이터 및 문서 관리에 대한 실무 감각
  • 기술 (스킬, 경험)
  • Excel 및 문서 작성 툴(Word, Powerpoint 등) 활용 능력
  • 명확하고 유연한 커뮤니케이션 능력
  • 태도
  • 책임감 있게 업무를 끝까지 마무리하는 꼼꼼함
  • 긍정적인 태도와 열린 마음
  • 예상치 못한 상황에서도 스스로 해결하려는 문제 해결력
  • 정해진 매뉴얼이 없어도 방향을 잡고 일할 수 있는 자기 주도성


우대사항

  • HR 분야 경력 혹은 관련 프로젝트 경험
  • IT/스타트업 조직에 대한 이해도 또는 관심
  • 지라(JIRA), 컨플루언스(Confluence), MS Teams 사용 경험


인재영입 과정

  • 서류전형 → 실무/컬쳐 인터뷰 → 입사
  • 지원 서류는 PDF 파일로 제출해주세요. (국/영문 무관)

근무 환경

  • 고용형태는 6개월 인턴이며, 월 기준 급여 250만원입니다. (추후 평가에 따라 계약 연장 또는 정규직 전환될 수 있습니다.)
  • 근무지는 서울 강남구 테헤란로 116, 11F 동경빌딩
  • 근무시간은 주 5일 (월~금) 10:00~19:00입니다. (선택적 근무 가능)


혜택 및 복지

• 선택적 근무제 : 매일 오전 10시부터 오후 3시까지 코어타임을 운영하며, 출퇴근 시간을 자유롭게 조절할 수 있습니다.

• 교육비 지원 : 연간 100만 원의 교육비를 지원하여 업무 관련 역량 향상을 돕습니다.

• 무제한 간식 제공 : 사내 음료 및 간식을 자유롭게 이용할 수 있습니다.

• 야근 식대 및 교통비 지원

• 자유로운 연차 사용 및 복장


유의 사항

• 입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.

공유하기
[경영지원실] HR Operations Manager(전환형 인턴)

소상공인의 신용이 ​필요한 ​모든 ​순간에 함께하는 ​기업, 한국평가정보(Korea Credit Service, ​KCS)


한국평가정보는 ​국내에서 유일하게 ​개인사업자 신용평가업(CB, Credit ​Bureau)을 전업으로 ​수행하며, ​개인사업자에게 더 ​나은 ​금융 ​기회와 가치를 전하는 ​데 ​집중하고 있는 전문 ​기업입니다. ​2021년 ​설립 이후, 금융위원회로부터 ​예비허가(2021년 12월)와 ​본허가(2022년 ​7월)를 획득하며 ​짧은 시간 ​안에 ​의미 있는 성장을 ​이루어냈습니다.


우리는 약 ​170만 소상공인이 이용 중인 ‘캐시노트’를 운영하는 유니콘 기업 한국신용데이터(KCD)와의 긴밀한 협업을 바탕으로, 신뢰도 높은 데이터와 정교한 신용 평가 기술을 접목하여 ‘신용등급보고서’, ‘정책자금 사전진단’, ‘신용 데이터 기반 컨설팅’ 등 다양한 서비스를 제공하고 있습니다. 이를 통해 기존 금융시장이 겪고 있던 개인사업자 신용평가의 한계를 데이터와 기술로 하나씩 해결해 나가고 있습니다. 또한, KCD, 카카오뱅크, iM뱅크, SGI서울보증보험 , IBK기업은행, 하나은행, KB국민은행, 현대캐피탈, 전북은행, 웰컴저축은행 등 주요 금융기관들이 우리의 주주사로 함께하고 있어, 보다 튼튼하고 안정적인 성장의 기반을 마련하고 있습니다.


우리는 단순히 데이터를 평가하는 데서 그치지 않습니다. “소상공인이 정당한 가치를 인정받게 하고, 그 여정에 기꺼이 함께하는 사람들을 위한 곳”이라는 우리의 비전과, “소상공인의 신용이 필요한 모든 순간에 함께한다”는 미션을 실현하기 위해 늘 고민하고 행동합니다.


KCS는 지금 이 순간에도 변화를 만들어가고 있습니다. 구성원 모두가 소상공인의 삶에 실질적인 도움이 되는 제품과 서비스를 함께 고민하고 직접 만들어가며, 누구나 자율적으로 아이디어를 제안하고 실행할 수 있는 활기찬 문화를 지향합니다. 빠르게 변화하는 핀테크 생태계 속에서, 우리가 만드는 진짜 사회적 가치에 공감하고 함께 걸어갈 분을 기다리고 있습니다.


주요업무

  • KCS의 HR Operations Manager는 크게 아래 역할들을 수행합니다.
  • HR 운영 관리
  • 입/퇴사, 발령, 계약 등 인사 Lifecycle 전반에 걸친 운영 실무 수행
  • 근로계약서 및 각종 인사 문서 작성, 검토, 보관 관리
  • 회사 내, 각종 정부지원 사업, 각 정부기관 및 정부투자사 관련 자료 지원
  • 인사 제도 운영 이슈 대응 및 관련 문서/프로세스 정비
  • 인사 정산 및 비용 관리
  • 급여/성과 관련 수당, 복리후생 제도 운영 지원 및 관련 비용 관리
  • 인건비, 조직별 인사 데이터 리포트 등 관리 지표 운영
  • 구성원 커뮤니케이션 및 환경 관리
  • 입사자 온보딩 안내, 제도/정책 안내, 주요 공지 전달
  • 사내 행사, 복지 제도 등 People Experience 운영 백업
  • 오피스 환경 유지 보수 및 관리, 개선 (비품, 네트워크, 전기, 인테리어 등)
  • 임대차 및 사무실 이전, 확장 관련 필요 업무 지원


자격요건

  • 지식
  • HR 운영 및 인사관리 관련 기본 프로세스에 대한 이해
  • 데이터 및 문서 관리에 대한 실무 감각
  • 기술 (스킬, 경험)
  • Excel 및 문서 작성 툴(Word, Powerpoint 등) 활용 능력
  • 명확하고 유연한 커뮤니케이션 능력
  • 태도
  • 책임감 있게 업무를 끝까지 마무리하는 꼼꼼함
  • 긍정적인 태도와 열린 마음
  • 예상치 못한 상황에서도 스스로 해결하려는 문제 해결력
  • 정해진 매뉴얼이 없어도 방향을 잡고 일할 수 있는 자기 주도성


우대사항

  • HR 분야 경력 혹은 관련 프로젝트 경험
  • IT/스타트업 조직에 대한 이해도 또는 관심
  • 지라(JIRA), 컨플루언스(Confluence), MS Teams 사용 경험


인재영입 과정

  • 서류전형 → 실무/컬쳐 인터뷰 → 입사
  • 지원 서류는 PDF 파일로 제출해주세요. (국/영문 무관)

근무 환경

  • 고용형태는 6개월 인턴이며, 월 기준 급여 250만원입니다. (추후 평가에 따라 계약 연장 또는 정규직 전환될 수 있습니다.)
  • 근무지는 서울 강남구 테헤란로 116, 11F 동경빌딩
  • 근무시간은 주 5일 (월~금) 10:00~19:00입니다. (선택적 근무 가능)


혜택 및 복지

• 선택적 근무제 : 매일 오전 10시부터 오후 3시까지 코어타임을 운영하며, 출퇴근 시간을 자유롭게 조절할 수 있습니다.

• 교육비 지원 : 연간 100만 원의 교육비를 지원하여 업무 관련 역량 향상을 돕습니다.

• 무제한 간식 제공 : 사내 음료 및 간식을 자유롭게 이용할 수 있습니다.

• 야근 식대 및 교통비 지원

• 자유로운 연차 사용 및 복장


유의 사항

• 입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.